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為什麼你的經銷商轉型如此困難?心理學早有答案!

發佈時間:2024-10-28點選:0

最近中國陶瓷網關於終端市場調查的思考文稿,可謂層出不窮。這幾日,差旅歸來的研究小組們大批量走訪總部企業,不少總部廠家對終端機存在困惑,其中之一就是:為什麼我的經銷商轉型如此困難?

根據筆者親歷現象,對這個問題,做如下思考,且做拋磚引玉之磚。

要回答這個問題,筆者以為得先對經銷商進行簡單分類,不同經銷商有不同特徵,面臨一樣環境時會展現出不同應對策略。

首先,心態年輕的經銷商和心態老的經銷商,截然不同。

這裡說心態,不說年齡。因為隨著人們認知系統的升級提升,年齡已經無法成為界定心態和認知的必然標準。所以,我們不妨直接從心態入手,可能更精準一些。那麼,什麼樣的是心態年輕的經銷商呢?什麼樣的又是心態老的經銷商?

冒險意識、對風險承擔能力、對新事物接受和嘗試程度、對新觀念的開放性程度、對未來的樂觀程度、思維僵硬固化程度等,綜合而言,這些指標高的,相對而言屬於心態年輕一族;反之,屬於心態老一族。

近代心理學研究發現:人們的一切認知都是對客觀世界的主觀反映,換句話說,人類所認知的世界永遠無法逃離其主觀烙印。這一點就說明,一個人心態如何,直接可以導致其對世界、對環境對產業現狀的判斷,進而直接影響其所採取的因應策略。

如此,心態年輕的經銷商和心態偏老的經銷商,面臨了同樣的市場和同樣的轉型壓力下,會得出截然不同的認知,進而做出截然不同的行動。故此,相對而言,心態年輕的經銷商可能對市場狀態有更樂觀認知,對轉型風險持有更大的承擔能力,對新到來的市場狀態有更好的適應能力,那麼——轉型策略,就更為積極主動。

其次,既得利益擁有者和新晉市場爭奪者,差別甚大。

無論是經銷商或廠家品牌,我們不說時間長短,而看本質利益的既得與否。

因為網路時代的到來,成功似乎開始擁有了扁平化捷徑的可能,不少後起黑馬利用飛速發展的網路經濟及傳播管道,迅速獲得了資本的累積和品牌的爆破。儘管時間與既得利益有一定關聯,但已經不是判斷的絕對了。

舉個例子,一個依靠舊有通路和運作方式獲得相當既得利益的經銷商,讓其配合廠家戰略佈局進行轉型,轉型就意味著改變,意味著投入,意味著放棄一部分既得利益,就比較什麼都沒有取得、新晉需要重新開拓的經銷商而言,更為困難。

尤其,當下的磁磚市場發展,早已過了十二年前的巔峰期,整體環境對比當年變得「涼涼」。在這種情況下,廠商想策略轉型做品牌,要求一批依托原有通路(譬如,經銷商通路、批發通路、低端市場)獲得了既得利益的經銷商,跟著總部廠商轉型做品牌,其實是丟給了這批經銷商一個巨大的難題:丟掉既得利益(儘管既得利益管道和市場也在萎縮),再重新冒險投資建大店面做品牌,去博取一個並不確定的未來?還是,接受當下的萎縮,起碼還能穩穩有一定收益繼續過下去?

心理學研究認為:大多數人對於失去的痛苦感會大於獲得的愉悅感。換句話說,如果你丟了一千塊錢感知到的痛苦程度,對比你額外獲得一千塊錢感知的喜悅程度,並不對等。失去的痛苦遠大於獲得的喜悅。故此,經銷商要丟棄掉既得的利益,去奔赴一個可能獲得的更大未來,這個選擇並不容易做出。

但,新晉的代理商則不同。第一,他沒有既得利益,他來就是為爭奪市場而來,他若不配合廠家步調和佈局,他不去爭搶,他就一無所有。其次,從經濟學而言,新晉代理商投入建店和首發的投入,會成為其後來無法放棄、持續維繫其堅持下去的一部分淹沒成本。

心理學家研究表明,人類對於過往已經投入進去的淹沒成本很難做到輕易放棄,很多人會因為此前的投入而陷入持續的投入和長久的堅持努力中去。由此得知,於新晉代理商而言,其更有可能堅持轉型升級。

第三,步入絕境的經銷商和有後路可退的經銷商,同樣有巨大差別。

古語有云:“圍師貴闕,窮寇勿迫”,皆因“鳥窮則搏,獸窮則噬”,其意思主要是說,無論是軍隊還是鳥獸,但凡到了背水一戰的時候,到了絕地絕境時,都會爆發出巨大的力量。

順著這個思路和理解,放在當下的經銷商面臨境遇而言,當經銷商真正直面生死存亡的時候,他的轉型意願和行動力,都會是巨大的。反之,若經銷商還只是感知到市場寒流,但尚未有切膚之痛、沒有直面生死存亡的緊要關口,其轉型意願和行動力,仍待考究了。

綜上所述,如果你的代理商轉型意願不夠強烈,不妨對照看看是哪一種或幾種情況,再考慮如何佈局推進轉型策略吧。筆者提醒一句,任何時候,取捨都很重要,無論是廠商還是經銷商,都一樣。

粗淺理解,拋磚引玉之用!

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